Главная 7 Полезно знать 7 Альтернативная гражданская служба: условия и требования

Альтернативная гражданская служба: условия и требования

Что такое альтернативная гражданская служба

Альтернативная гражданская служба: условия и требования

Что такое альтернативная гражданская служба? В законодательстве РФ существует возможность заменить военную службу в армии на альтернативную военную службу. Разница заключается в возможности прохождения службы без обязательного присутствия в войсках.

Таким образом, находясь на рабочем месте — в социально-значимых объектах, вы можете одновременно проходить воинскую службу.

Более подробно о том, что такое альтернативная гражданская служба, условия и требования, предъявляемые к ней мы поговорим далее в статье.

Однако, одного желания призывника недостаточно. Окончательное слово за призывной комиссией.

Именно она может сделать заключение, на основании которого гражданину будет предписана альтернативная гражданская служба, условия и требования к которой установлены в ФЗ Об альтернативной гражданской службе.

Отметим, что в альтернативном случае у призывника нет возможности отсрочить или быть освобожденным от службы. Такое положение прописано в п. 3 ст.

13 Закона от 25.07.2002 N 113-ФЗ (закон об альтернативной гражданской службе).

Альтернативная гражданская служба: условия и требования

Как и в случае с военной службой, все начинается с повестки, которой предшествует поданное заявление — прохождение альтернативной службы. Повестка о прохождении альтернативной службы должна включать некоторые пункты:

  1. Место, где будет проходить альтернативная служба в армии;
  2. Срок прибытия в военный комиссариат.

В указанный срок призывник должен явиться в военкомат и получить следующие документы:

  1. предписание для убытия к месту, где будет проходить альтернативная военная служба. Документ выдается под расписку от уполномоченного лица военкомата;
  2. удостоверение и учетную карточку служащего по альтернативной схеме.

Данные документы должны быть выданы в соответствии с:

  1. п. 32 Положения, утв. Постановлением Правительства РФ от 28.05.2004 N 256;
  2. ст. ст. 13, 14 Закона от 25.07.2002 N 113-ФЗ.

Срок альтернативной службы составляет от 18 до 21 месяца, в зависимости от того, где предпочитает служить призывник: в качестве гражданского персонала в воинской части либо в гражданском учреждении.

Кто имеет право на альтернативную службу? По закону — это лица, которые ввиду своих философских или религиозных убеждений не могут служить в действующей армии, а также представители народов Крайнего Севера, ведущие традиционное хозяйство.

Кстати, существуют различные группы годности к военной службе, рекомендуем ознакомиться.

Ст.2, Федеральный закон №113-ФЗ гласит, что:

Гражданин имеет право на замену военной службы по призыву альтернативной гражданской службой в случаях, если:

  • несение военной службы противоречит его убеждениям или вероисповеданию;
  • он относится к коренному малочисленному народу, ведет традиционный образ жизни, осуществляет традиционное хозяйствование и занимается традиционными промыслами.

Интересно узнать, какие льготы положены ветеранам боевых действий и кто является участником боевых действий?

Альтернативная гражданская служба: список профессий и места прохождения

Альтернативная гражданская служба: условия и требования

Если призывник проживает в той же стране, где и призывается, то вариантов несколько. Он может проходить службу в больницах, учреждениях социальной защиты и других организациях, которые находятся в ведомстве федеральных органов исполнительной власти. Также есть возможность отдать долг родине в организации, находящейся в ведомстве органов исполнительной власти субъектов РФ.

Третий вариант – вооруженные силы РФ и другие воинские формирования. В данном случае призывник будет выступать в роли гражданского персонала.

Если гражданин РФ постоянно проживает за пределами страны, он также может пройти альтернативную службу. В данном случае он имеет право на проживание в общежитии, которое соответствует санитарным нормам и предоставляется бесплатно.

Интересующимся тем, что такое альтернативная гражданская служба, список профессий, на основании которых возможно прохождение альтернативной службы, можно легко найти в сети Интернет. Такой список разрабатывает Министерство здравоохранения и социального развития РФ.

Какие факторы влияют на прохождение альтернативной службы

Перед тем, как военный комиссариат вынесет решение о возможности причисления призывника к числу альтернативных служащих, она учитывает некоторые детали.

  1. К альтернативному призыву подлежат граждане, которые достигли 18 лет, но при этом не достигли 28 лет.
  2. Образование. В большинстве случаев, граждане со средним образованием направляются на воинскую службу. Если получено среднее специальное образование, это говорит о том, что лицо может уже работать, а значит и быть альтернативным призывником;
  3. Специальность и квалификация;
  4. Опыт работы. В основном, влияет на шансы занимать рабочее место на постоянной основе;
  5. Состояние здоровья. Трудовые инвалиды вполне могут рассчитывать на альтернативную службу;
  6. Семейное положение. Родитель двоих детей имеет шансы на альтернативные войска;
  7. Потребность работодателей в трудовых ресурсах.

Узнайте, как получить военный билет девушке, если она проходила альтернативную службу, а также как восстановить военный билет, если вы его потеряли?

Прохождение альтернативной службы на рабочем месте

Процедура проходит в несколько шагов:

  1. Заключение срочного трудового договора. В течение трех дней работодатель сообщит об этом военкомату и органу исполнительной власти, в ведомстве которой находится организация;
  2. Отметка в учетной карте о прибытии в компанию. Исполнительный срок исключен. Все особенности в соответствии с п. п. 40, 41 Постановления Правительства РФ от 28.05.2004 N 256;
  3. Предоставление бесплатного общежития, социальной одежды и обуви, средств личной защиты – если необходимы для выполнения работ, связанных с профессией.

Отношения между работодателем и работником-призывником регламентируются Трудовым кодексом РФ. В том числе в вопросах оплаты. Заработную плату призывник получает, согласно утвержденным заработным платам организации с учетом налоговых и страховых вычетов.

При этом за работником не сохраняется право на добровольное расторжение трудовых отношений по собственной инициативе.

У альтернативного служащего есть право на ежегодный отпуск в 28 календарных дней. В отдельных случаях, указанных в ст.

17 Закона от 25.07.2002 N 113-ФЗ, возможен более длительный отпуск.

Альтернативная военная служба в РФ предусматривает и ряд ограничений. Так, например, при прохождении альтернативной службы жить вместе с теми, кто проходит воинскую службу запрещено.

Узнайте, в каких случаях производится призыв офицеров запаса, а также как заключить контракт на военную службу, какие требования необходимо выполнить?

Альтернативная гражданская служба: условия и требования

Инфографика «Что такое альтернативная гражданская служба»

Альтернативная гражданская служба: условия и требования

Видео-инструкция «Альтернативная гражданская служба: условия и требования»

Последние новости по теме статьи

  • 27.04.2018 Идентификатор сможет заменить все документы для граждан РФ
  • 14.02.2018 «Автогражданка» подорожает для злостных нарушителей ПДД
  • 15.12.2017 Степень опьянения водителей снова начнут измерять в промилле
  • 20.11.2017 За нелегальный оборот табака и алкоголя могут существенно вырасти штрафы
  • 09.11.2017 Для осуществления личного банкротства предлагается не учитывать отсутствие имущества
  • 02.11.2017 Получить ИНН по заявке, поданной дистанционно, физлицо может в любой налоговой инспекции
  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов.
  • Знание базовых основ желательно, но не гарантирует решение именно вашей проблемы.

Поэтому, для вас работают бесплатные эксперты-консультанты!

Расскажите о вашей проблеме, и мы поможем ее решить! Задайте вопрос прямо сейчас!

  • Анонимно
  • Профессионально

Альтернативная гражданская служба: условия и требования

Альтернативная гражданская служба: условия и требования

Альтернативная гражданская служба: условия и требования

Альтернативная гражданская служба: условия и требования

Призывник осенью 2015 года имел право подать заявление на АГС, но не подал. Весной 2016 года после окончания учебного заведения был призван на военную службу, но не был отправлен в войска по причине выполнения нормы призыва военным комиссариатом.

В августе 2016 года подал заявление на АГС. Решением призывной комиссии было отказано в направлении на АГС в связи с пропуском срока подачи заявления.

Подал в суд на решение призывной комиссии. Решениями судов первой и второй инстанции в иске оказано. В марте 2017 года подает заявление на АГС.

Прошу разъяснить действия призывной комиссии в данной ситуации. Спасибо!

Ни в Федеральном законе об АГС, ни в Конституции РФ об отказе ничего не сказано. Главное, чтобы призывник за 6 месяцев до очередного призыва заявил о своем желании заменить военную службу гражданской.

Отказать в этом человеку не имеют права. Единственный нюанс: призывник в своем заявлении должен объяснить, по каким мотивам он просит замены. Сама процедура носит заявительный, а не разрешительный характер.

Ждите результатов, все таки на заявление о прохождении альтернативной службы должны отреагировать.

Может ли выпускник колледжа попроситься на альтернативную воинскую службу? Есть ограничения по здоровью, но могут признать годным

Здравствуйте. Согласно с законом №113-ФЗ, право на замену срочной службы в армии альтернативной службой имеют:
— призывники, для которых деятельность, связанная с прохождением службы, идет в разрез с моральными принципами (убеждениями) призывника или его религией/верой.
— граждане-призывники, которые относятся к немногочисленному коренному народу, живущему и ведущему традиционную деятельность или хозяйство.

Следующая статья Федерального закона показывает, кого можно направить на альтернативную гражданскую службу:
— гражданин, которого направляют на АГС, ввиду того что АГС является прежде всего именно заменой военной службы, должен быть призывного возраста, то есть быть совершеннолетним и быть младше 27-ми лет.
— призывник не должен иметь противопоказаний к военной службе, так как, если противопоказания имеются, такому гражданину сразу выдается военный билет по здоровью либо отсрочка. Такой гражданин может пойти на государственную гражданскую службу, но это никак не связано с АГС, хотя эти два вида трудовой деятельности могут проходить в одной организации.
— юноши, у которых действует какая-либо отсрочка, например, отсрочка от армии по учебе.
— на АГС могут направить только гражданина, лично или посредством почтовой связи подавшего заявление о замене срочной службы в армии на альтернативную гражданскую службу.
— на альтернативную службу направляются призывники, для которых призывная комиссия вынесла решение звучащее следующим образом: «Решение о направлении на АГС». Решение целиком и полностью основано на соблюдение порядка написания и подачи юношей заявления.

Очень важно, правильно составить и подать заявление на прохождение альтернативной службы в РФ.

О admin

x

Check Also

Блокировка счетов банками

Блокировка счетов банками в 2018 году Осень этого года запомнится всем активным пользователям банковских карт принятием нового закона, согласно которого появилось право с 26.09.2018 банкам блокировать счета физических лиц при обнаружении в планируемых транзакциях признаков ...

Блокировка Telegram продолжается

Блокировка Telegram продолжается. Что делать, если ваш интернет-ресурс попал под огонь? Поиск новых способов блокировки Telegram В Министерстве цифрового развития, связи и массовых коммуникаций ищут новые способы, которые помогут заблокировать мессенджер Telegram в России. Об ...